Corporate governance
La Corporate Governance rappresenta il sistema attraverso il quale l'impresa è gestita e controllata:
Essa identifica le regole e le procedure, a ogni livello, finalizzate ad assicurare la corretta gestione dell'impresa in termini di governo e controllo, e disciplina le relazioni tra i vari attori coinvolti (gli "stakeholders", ovvero i "portatori di interessi", quali gli inquilini, i dipendenti, i fornitori, ecc.).
Per Reale Immobili, gli attori principali sono la Capogruppo, gli Azionisti, il Consiglio di Amministrazione, il Management, gli Inquilini, i Fornitori. L'efficacia dei sistemi di governo dell'impresa ne qualifica il livello di responsabilità sociale. In questo campo, Reale Immobili pone tra i suoi principali obiettivi:
- il rafforzamento della reputazione dell’impresa;
- il mantenimento dei rischi ad un livello accettabile, coerente con le disponibilità patrimoniali, attraverso un'adeguato sistema di controlli interni;
- l’equilibrio dei poteri;
- il rispetto e la salvaguardia dell’autonomia gestionale nell’ambito delle linee di Reale Group.
Il quadro complessivo della Corporate Governance di Reale Immobili, in linea con la Corporate Governance della Capogruppo, è definito secondo la normativa primaria e regolamentare attualmente vigente, nonché le direttive europee ove applicabili.
Organi Sociali
Reale Immobili S.p.A.
Scadenze:
Consiglio di Amministrazione: 2025/2027 (fino all'Assemblea che approva il bilancio al 31/12/2027)
Collegio Sindacale: 2026/2028 (fino all'Assemblea che approva il bilancio al 31/12/2028)
Situazione aggiornata al 7 maggio 2026
- — Presidente del Consiglio di Amministrazione
- FACCHINETTI PULAZZINI AVV. GIOVANNI
- FACCHINETTI PULAZZINI AVV. GIOVANNI
- — Amministratori
- BUZZI DOTT.SSA VERONICA
- GALLAZZI AVV. CARLA ELENA
- GASPARI DOTT.SSA ROBERTA
- LUVIE' DOTT. MASSIMO
- MELZI D'ERIL DOTT. CARLO AMEDEO
- QUAGLINO PROF. ALBERTO
- RAMELLA ARCH. ALBERTO
- BUZZI DOTT.SSA VERONICA
- — Presidente del Collegio Sindacale
- BERALDI DOTT. MARIO
- BERALDI DOTT. MARIO
- — Sindaci Effettivi
- ALDE’ DOTT.SSA ANNAMARIA
- DUFOUR DOTT. MARCO
- ALDE’ DOTT.SSA ANNAMARIA
- — Sindaci Supplenti
- BARRECA DOTT.SSA BARBARA MARIA
- BRUNO DOTT. WALTER
- — Direttore Generale
- PETRICHELLA ING. LUCA
- PETRICHELLA ING. LUCA
Gli organi sociali e sistema di controlli interni e di gestione rischi:
Politica Anticorruzione di Reale Group
Per Reale Group, la corruzione rappresenta una delle più gravi piaghe del contesto generale, avente impatti profondi sull’intera collettività e conseguenze dannose per il sistema economico e sociale, che mette a rischio la buona amministrazione, ostacolando lo sviluppo e alterando la concorrenza. Per questo motivo, il Gruppo si è dotato di una specifica Politica Anticorruzione, che esprime il suo impegno concreto nella prevenzione e nel contrasto della corruzione, andando oltre alla semplice conformità normativa; in tale ottica, il Gruppo adotta, infatti, un approccio attivo e strutturato, volto a tutelare l’integrità e la reputazione aziendale attraverso azioni mirate e coerenti. Pertanto, sono stati definiti principi fondamentali e linee guida comportamentali che vietano ogni forma di corruzione, sia attiva sia passiva; tali principi devono essere rispettati da tutti i destinatari della Politica, con l’obiettivo di affermare una cultura aziendale improntata alla legalità e alla trasparenza. Il documento si applica a tutte le società del Gruppo, inclusa Reale Foundation, ed è rivolta ai membri degli organi sociali, ai dipendenti, ai collaboratori esterni e a tutti gli stakeholder che operano nell’interesse del Gruppo, nonché a tutte le attività da esso svolte. La Politica prevede l’adozione di standard operativi comuni a tutte le società del Gruppo, fondati su un solido impianto gestionale e normativo, finalizzati a prevenire, individuare e contrastare ogni forma di corruzione, in ambito sia pubblico sia privato; per garantire l’efficacia di tali misure, Reale Group ha implementato un sistema organizzativo volto ad assicurare la trasparenza delle attività operative, gestionali e contabili, in conformità al quadro normativo vigente. La Politica, inoltre, individua le aree e le attività che potrebbero essere maggiormente esposte al rischio corruttivo e, per ciascuna di esse, definisce specifiche regole di condotta. La Politica Anticorruzione costituisce, quindi, un elemento contributivo al perseguimento della missione di Reale Group: garantire ai Soci/assicurati qualità e affidabilità delle prestazioni, attraverso l’impegno costante di persone competenti, responsabili e orientate all’etica professionale.